使い方
レストラン・ファーストフード・専門店
木曽路 大橋店
福岡市南区向野２丁目３番８号店長候補(正社員)（正社員）
勤務時間帯：朝／昼／夕方・夜
電話での応募-
0120-314-489
木曽路グループ採用事務局
接客・調理スタッフが気持ちよく働けるように各種調整も行う木曽路の店長。未来を創れます！
創業70年を迎え、これから変革期を迎える木曽路で、飲食店の店長経験を活かして、新しい木曽路を支えていってくれる方を募集中！
しゃぶしゃぶ木曽路の店長として、店舗全体の管理マネジメント 及び、各種事務手続き、消防・衛生管理者などをお任せします。 外商(ご予約頂けるようにお得意様まわり)などもあるため、常に お店にこもりきりでひたすら店舗業務をこなすのではなく、接客 長・料理長との連携も大事になってくるお仕事です。
 給与： |
月給32万2,000円以上 |
 アクセス： |
西鉄電車「大橋駅」徒歩4分 |
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※ピンの位置と実際の求人店舗の位置が異なる場合があります。応募、面接の際は事前に各店舗にご確認ください。
| 資格 | ※リーダーシップを発揮できる方 ※飲食業でキャリアアップをはかりたい方 ※接客・マネジメント・体力のどれか一つで も自信のある方 ※レストラン、ホテルで勤務経験のある方 ※安定した企業で長く働きたい方 ※コミュニケーション力に自信のある方 ◎販売接客の経験者もＯＫ |
|---|---|
| メリット | 交通費支給、シフト制、駅チカ・駅ナカ、車・バイクOK、高収入 |
| 任せられる人を採用・育成 | 店舗全体の管理マネジメントを完遂するためには、接客面を全面 的に任せられる「接客長」と、調理面を全面的に任せられる 「料理長」との連携が不可欠！時には自らが採用・育成に動き、 マネジメントに専念できる環境整備も店長の大事なお仕事です。 そのため、まずは現場で各種オペレーションを学んで頂きます。 |
| 現場主義も本部主義もOK！ | 店舗マネジメントを極めて複数店舗を管轄するマネージャーへ 昇進するもよし、本部の部署で商品開発や店舗開発に従事するも よし。木曽路では適材適所の人員配置を行っています。また、 創業70年を迎え当社は今改革期！新たなポジションも続々生まれ ているので、様々なチャレンジをすることが可能ですよ！ |
| 木曽路って？ | 全国各地から厳選された上質の和牛と、四季折々の最高の素材を 使ったしゃぶしゃぶと日本料理の専門店です。木と和室を基調と した落ち着いた空間で、自慢のしゃぶしゃぶと最高のサービスを 提供し、楽しいひと時をお過ごし頂く…様々な”おもてなし”を 施す魅力的なお店です。その心意気も全て、学べます。 |
| 東証・名証の一部上場企業 | 看板ブランド「木曽路」を始め、子会社 焼肉大将軍、居酒屋、 和食、鶏料理専門店、からあげなど複数の業態を全国展開してい る成長企業です。その為、次の10年を担って頂く人材を大募集し ています。 |
| 休日休暇 | 月8日～シフト制 ※年間休日109日/半休9日 5連続休暇制度あり(年2回) 有給休暇 慶弔休暇 誕生日休暇 |
| 待遇 | ●昇給年1回（4月） ●住宅手当（5000円～20000円／月） ●交通費支給（月10万円まで） ●リゾートトラスト契約保養所 ●退職金制度（勤続3年目以上から適用） ●企業型確定拠出年金 ●他／財形貯蓄、従業員持株会、制服貸与、 まかない、社会保険、研修、 組合社員旅行、etc |
| 年収例 | ■600万円 月給33.9万円(一律手当含む)+住宅手当 +賞与2回/年 (正社員・入社5年目・店長・41歳) ■788万円 月給43.2万円(一律手当含む)+住宅手当 +賞与2回/年(店長・他社で役職経験者) |
| 選考方法 | ■1次選考 ・メールで質問形式 ■2次選考 ・人事部と面談 ・適性検査(筆記試験) ■最終選考 ・役員面接 |
| 人事部より | 木曽路」は通算4社目、転職して13年です。 「木曽路」に入社を決めた理由は<キャリア プラン・給料・休み・社風>です。 転職の頃は私は30才、子供が産まれる直前。 好きな飲食業で働きながら、高収入で休みを あたり前にとれる会社を探している時に木曽 路に出会いました。 現場は10代～60代の社員・アルバイトがいて 大家族の様な雰囲気で働きやすいです。 そして、入社して10年目、今はキャリアアッ プで3年前から人事部にいます。 |
| 期間限定 待遇 | ◎5月末までに入社の方+希望者 入社と同時に社宅をご用意！ 月 2～3万円の自己負担で、家具家電 付のワンルームマンションをご用意！ ※条件アリ 現在、甲信越や東北、九州などの遠方地 に在住の方や単身赴任可能な方などに |
